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  • 情報処理サービス業

    NTTデータフロンティア

    “あなたらしさ”には、社会を変える力がある。

    社員の特徴

    平均年齢
    37.1歳
    平均勤続年数
    14.2年
    技術系社員の女性比率
    26.7%
    当社のオススメポイント
    ミッションクリティカル 幅広い事業領域 風通しの良い風土
  • 総合印刷業(広告・DX関連・情報加工・半導体・電子部品・その他)

    TOPPAN

    『すべてを突破する。 TOPPA!!! TOPPAN』

    社員の特徴

    平均年齢
    42.9歳
    平均勤続年数
    13.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    印刷業界最大手 幅広い事業展開 人財尊重の風土
  • その想いが、始発になる。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.3歳
    平均勤続年数
    17.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業フィールド 充実した人材育成制度 挑戦できる環境
  • 製造業

    日東電工

    高分子合成技術をベースに、エレクトロニクスからライフサイエンスまで、様々な業界に製品を提供する、高機能材料メーカー

    社員の特徴

    平均年齢
    40.7歳
    平均勤続年数
    12.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    世界トップシェア 機電情報系高専出身者も活躍 学歴問わないキャリア形成
  • メンテナンス業(テーマパーク)

    Mテック

    東京ディズニーリゾートの『安全』と『品質』を維持管理しています!

    社員の特徴

    平均年齢
    30.0歳
    平均勤続年数
    8.2年
    技術系社員の女性比率
    27.0%
    当社のオススメポイント
    職場 は東京ディズニーリゾート メンテナンスで安全と安心を提供 チームワーク重視 充実サポート
  • 化学品製造および販売

    三菱ガス化学

    「社会と分かち合える価値の創造」

    社員の特徴

    平均年齢
    40.9歳
    平均勤続年数
    17.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    少数精鋭主義 充実の福利厚生 風通しの良い社風
  • 半導体、電気・電子機器、セラミック、自動車・自動車部品

    イビデン

    Moving on to our New Stage~新技術で未来へ挑戦する~

    社員の特徴

    平均年齢
    40.4歳
    平均勤続年数
    17.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    若手からチャレンジできる 専攻が生かせる 創業110年超の技術開発型企業
  • 専門サービス

    日本品質保証機構

    基準で未来をつくれ。

    社員の特徴

    平均年齢
    43.8歳
    平均勤続年数
    16.2年
    技術系社員の女性比率
    8.5%
    当社のオススメポイント
    社会貢献度の高い仕事 アカデミックな活動あり 穏やかな社風
  • 化学の力で未来を今日にする

    社員の特徴

    平均年齢
    40.9歳
    平均勤続年数
    19.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    革新的独創的技術 少数精鋭 明るく風通しの良い社風
  • 情報通信、ソフトウェア、情報サービス

    伊藤忠テクノソリューションズ

    5G、DX、クラウド...CTCがつくるITの未来

    社員の特徴

    平均年齢
    40.8歳
    平均勤続年数
    13.5年
    技術系社員の女性比率
    13.5%
    当社のオススメポイント
    5G、DX、クラウド エンジニア育成 風通しの良い社風
  • メーカー

    日本たばこ産業

    ありのままの自分で、ありたい未来へ

    社員の特徴

    平均年齢
    41.1歳
    平均勤続年数
    15.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い職場風土 豊富な福利厚生制度・施設 研修・成長支援の充実
  • 情報通信業

    メンバーズ

    大手企業のWebサイト制作・アプリ開発・運用・デザイン、デジタルマーケティング、DX支援を行っています!

    社員の特徴

    平均年齢
    29.3歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    ⼤⼿企業のデジタル支援 Webの力で社会課題解決 高専卒業生約350名在籍
  • 情報・通信、WEB、インターネット広告

    Hakuhodo DY ONE(旧名:DAC株式会社、及び株式会社アイレップ)

    デジタルの未来に、もっと力を。

    社員の特徴

    平均年齢
    30.2歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    マーケティングDX 開発の上流から運用まで フラットな評価
  • イノベーションに情熱を。ひとに思いやりを。ワクチンをはじめバイオ医薬品の製造に特化した、第一三共のグループ会社です。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.3歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    社会貢献性が高い仕事 専門性の高い技術力 風通しの良い職場風土
  • 放送関連技術・美術・CG業務

    TBSアクト

    TBSテレビのコンテンツを核に、技術・美術・CGの分野で映像の多彩なニーズに対応する、日本最大級の総合プロダクションです。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.2歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    25.2%
    当社のオススメポイント
    自分の仕事が全国放送に! 福利厚生が充実! 若手が活躍!
  • エネルギー

    中部電力

    100年先の未来がより明るく、安全であるために

    社員の特徴

    平均年齢
    43.8歳
    平均勤続年数
    21.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    チャレンジ精神がある職場 風通しの良い風土 充実した福利厚生
  • 製造業

    ミルボン

    美しさを拓く。 これは、ミルボンのコーポレートスローガンです。 ミルボンは、美容室のみなさまとともに、人々が美しく心豊かに生きられる「未来」を創りつづけます。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    美容室向け化粧品メーカー チャレンジできる風土・環境 充実した福利厚生
  • 金融業

    三菱UFJ銀行

    金融のどまん中でプロになる

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    挑戦できるフィールド・人事制度 スペシャリストを目指せる