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  • 「価値ある技術」と「ソリューションサービス」でその先を共に創造(リード)するベストパートナーに!

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    20.8年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高専出身の先輩社員が活躍! 充実した福利厚生! 1年間の研修期間で力がつく!
  • 製造業

    オークマ

    "OPEN POSSIBILITIES" ものづくりを進化させる、それが私たちの使命です。

    社員の特徴

    平均年齢
    40.5歳
    平均勤続年数
    17.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高専生多数活躍中! 複合的な技術者に成長できる環境 安心の福利厚生
  • みち、ひと…未来へ。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.5歳
    平均勤続年数
    15.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業 チームで取り組む仕事 西日本に広がる事業エリア
  • プラントエンジニアリング

    メタウォーター

    くらし、産業の基盤を支える水・環境トータルソリューションカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    42.7歳
    平均勤続年数
    17.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    水インフラ 安定 福利厚生充実
  • 地球のために、未来のために

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    8.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    プラントエンジニアリング 安定したインフラ事業 風通しの良い風土
  • 「人・ビル・社会」に新たな価値を。

    社員の特徴

    平均年齢
    41.4歳
    平均勤続年数
    20.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    手厚い教育体制 確かな技術とIoTの活用 風通しの良い風土
  • 建設業

    日本基礎技術

    人と環境の共生をめざし 建設基礎技術で 豊かな社会創りに貢献する

    社員の特徴

    平均年齢
    43.9歳
    平均勤続年数
    19.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    採用支店に配属 社会的意義の高い仕事 創意工夫が生かせる
  • 医療機器・医療関連 検査・整備・メンテナンス

    富士フイルムメディカルサービスソリューション

    地域医療を支える医療機関の皆様のパートナー

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    21.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    大手富士フイルムグループ 高専卒の管理職登用実績 地域密着の働き方
  • 建設業

    村本建設

    心と技術で明日を築く。

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    28.8%
    当社のオススメポイント
    「育てよう・育とう」の企業風土 チャレンジできる 教育体制が整っている
  • 私たちと一緒に情報通信の未来を実現していきましょう!

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    地域密着 働きやすい環境 豊富な通信教育、eラーニング
  • 情報・通信業

    NECネッツエスアイ

    明日のコミュニケーションをデザインする

    社員の特徴

    平均年齢
    44.4歳
    平均勤続年数
    15.2年
    技術系社員の女性比率
    12.5%
    当社のオススメポイント
    最先端のオフィス 高専生の昇格率が高い 事業領域の幅広さ
  • 製造業

    カワニシ

    「あったらいいな」をお客様と一緒につくる

    社員の特徴

    平均年齢
    44.8歳
    平均勤続年数
    15.2年
    技術系社員の女性比率
    4.8%
    当社のオススメポイント
    トータルエンジニアリング 人財・技能/技術・設備 豊富な実績と発想力
  • コミュニケーションの明日を切り拓く!誰もが活躍できるチャンスを!

    社員の特徴

    平均年齢
    39.9歳
    平均勤続年数
    11.8年
    技術系社員の女性比率
    18.0%
    当社のオススメポイント
    幅広い事業展開 若いうちから活躍できる 風通しの良い社風
  • 電子機器保守サービス、エンジニアリング

    オムロンフィールドエンジニアリング

    今日の社会を守ることが貴方と日本の未来になる

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    23.3年
    技術系社員の女性比率
    6.7%
    当社のオススメポイント
    生活に身近な機器 資格取得のサポートが充実 風通しの良い風土
  • 地球環境を支えるために、力を発揮しませんか

    社員の特徴

    平均年齢
    41.4歳
    平均勤続年数
    16.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定した経営基盤 社宅制度あり 福利厚生充実
  • 機械

    三浦工業

    なくてはならない者になれ。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.0歳
    平均勤続年数
    14.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高い技術力 環境に貢献 風通しの良い風土
  • 電気機械器具製造業

    テンパール工業

    電気をつなぐ。未来へつなぐ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.1歳
    平均勤続年数
    15.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定している企業 風通しの良い風土 安全を届けるしごと
  • 製造業

    ホーチキ

    建物にある赤い押しボタンで有名な火災機器メーカーのパイオニアです!

    社員の特徴

    平均年齢
    40.6歳
    平均勤続年数
    14.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    火災報知器メーカーのパイオニア 教育と研修が充実している 経営基盤が安定性している
  • 建設業

    日本橋梁

    ひろがる「ミライ」を見るために

    社員の特徴

    平均年齢
    46.6歳
    平均勤続年数
    18.4年
    技術系社員の女性比率
    10.3%
    当社のオススメポイント
    創立100年以上 教育・研修制度が充実 奨学金返済支援制度
  • 建設コンサルタント

    五星

    私たちは、地域の課題を探求し、お客様とともに暮らしやすい「まち」を提供します。

    社員の特徴

    平均年齢
    41.9歳
    平均勤続年数
    15.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    みんなが働きやすい環境づくり 居心地の良い雰囲気 チャレンジ精神
  • 建設業

    不動テトラ

    地盤改良、ブロック事業に強みがあるゼネコンです

    社員の特徴

    平均年齢
    45.3歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い職場 若手社員の活躍
  • 建設業

    三機工業

    建築設備・プラント設備業界のリーディングカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    42.3歳
    平均勤続年数
    17.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業領域 90年を超える歴史 人財育成に注力
  • 建設業

    塩浜工業

    ゼロから、未来をつくる。

    社員の特徴

    平均年齢
    44.9歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い社風 福利厚生が充実 地図に残る仕事
  • 建設業

    大鉄工業

    次世代へ、いつも変わらぬ想い

    社員の特徴

    平均年齢
    41.2歳
    平均勤続年数
    15.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    給与が高い 長期の休みがとりやすい 福利厚生が充実
  • 「その使命感が、明日をつくる」

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    15.4年
    技術系社員の女性比率
    4.7%
    当社のオススメポイント
    社会貢献度の高い仕事 様々な専攻が活躍 福利厚生が充実