企業 検索結果
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264件中 51～100件 表示
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- 当社のオススメポイント
- 幅広い事業に携わることが可能 エンジニアが求める最高の環境 チャレンジ大歓迎
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更新
- 当社のオススメポイント
- 製品の多さで幅広いニーズに対応 国内一貫生産で高い品質で提供 風通しの良い職場環境
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- 当社のオススメポイント
- 多数のトップシェア製品 風通しの良い風土 福利厚生が充実
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![[第一三共バイオテック]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/82a27b20-64b2-449d-a3d8-e0353a9331de/logo/DS_logo_portrait_format_4color_rgb_120206_002.60_60.jpg)
医薬品製造
![[第一三共バイオテック株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/82a27b20-64b2-449d-a3d8-e0353a9331de/info/IMG_0129.250_167.JPG)
イノベーションに情熱を。ひとに思いやりを。ワクチンをはじめバイオ医薬品の製造に特化した、第一三共のグループ会社です。
社員の特徴
- 平均年齢
- 39.3歳
- 平均勤続年数
- －
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 社会貢献性が高い仕事 専門性の高い技術力 風通しの良い職場風土
-
- 当社のオススメポイント
- 自動車×IT モビリティ社会 デジタル人材育成
-
![[半導体エネルギー研究所]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c0620caf-9fda-4c3e-96e6-8009421590c6/logo/%E7%84%A1%E9%A1%8C.60_60.jpg)
半導体・有機EL・二次電池の研究開発
![[株式会社半導体エネルギー研究所]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c0620caf-9fda-4c3e-96e6-8009421590c6/info/001.250_167.jpg)
技術の先駆け。 「世界初」の技術を生み出す。
社員の特徴
- 平均年齢
- 39.6歳
- 平均勤続年数
- 16.0年
- 技術系社員の女性比率
- 20.2%
- 当社のオススメポイント
- 研究開発×知的財産 働きやすい社風 福利厚生の充実
-
![[メジャーシステム]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/9f2125c9-0015-4cca-8d48-a8c94b480a7f/logo/MG-001_2LMtAlm_n7XPJi7_en3eRQr_9M1Sq76_LaUa3Di.60_60.png)
建設業・電気設備・電気工事・メンテナンス・保守
![[株式会社メジャーシステム]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/9f2125c9-0015-4cca-8d48-a8c94b480a7f/info/ms-kosen-support-01_pZmFGMH_MtKN9wJ.250_167.jpg)
こんな私に”いいね！”する会社 ～オンリーワンの電気技術者集団～
社員の特徴
- 平均年齢
- 41.0歳
- 平均勤続年数
- 11.4年
- 技術系社員の女性比率
- 14.3%
- 当社のオススメポイント
- 電気回路／制御／強電／アナログ 会社が安定している 3年で1人前になれる教育制度
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- 当社のオススメポイント
- お客様の課題解決で社会貢献 技術者の半数は高専卒 ハードとソフトどちらでも選択可
-
![[日本信号]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/3ed12f01-ab93-4578-b498-0382272c1902/logo/Blue_11.60_60.jpg)
電気機器
![[日本信号株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/3ed12f01-ab93-4578-b498-0382272c1902/info/NS%E7%A4%BE%E5%B1%8B-07.250_167.jpg)
「より安全に、より確実に、より快適に、より早く、より大量に」日本信号は国内外の交通インフラを支え続けています。
社員の特徴
- 平均年齢
- 43.7歳
- 平均勤続年数
- 19.3年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 「安全と信頼」で交通を支える 卓越した技術力で世界へ 業界を牽引するプライム上場企業
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- 当社のオススメポイント
- 年間休日128日 施工管理 機械制御
-
- 当社のオススメポイント
- 関西のインフラを支える 転居を伴う転勤なし 資格取得支援制度が充実
-
- 当社のオススメポイント
- 一貫生産体制の自社工場 内作設備 世界シェアの製品
-
- 当社のオススメポイント
- 学んだ知識が役に立ちます。 プラント全体が見渡せます。 充実した独身寮・福利厚生あり
-
- 当社のオススメポイント
- 採用支店に配属 社会的意義の高い仕事 創意工夫が生かせる
-
- 当社のオススメポイント
- ヘルスケアなど5つの事業を展開 全国平均を大きく上回る勤続年数 社内のチャレンジを推奨する会社
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- 当社のオススメポイント
- 電気に関する幅広い事業 入社後半年間の新入社員研修 資格取得支援
-
![[ソミック石川]](/static/kosenplus/img/common/logo_company_dummy.89e9be2012a4.svg)
自動車・自動車部品
![[株式会社ソミック石川]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/face7e5a-5ab0-440f-8990-71f00f46cde9/info/%E7%B4%A0%E6%9D%90%E2%91%A1.250_167.JPG)
【高専OB活躍中】【高専生積極採用中】国内シェア1位の自動車部品メーカー。高専での学びが活きるフィールドがここにある。
社員の特徴
- 平均年齢
- 39.8歳
- 平均勤続年数
- 16.1年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 生産工法・設備までも内製化 要素技術開発へのチャレンジ シェア国内1位を誇る技術力
-
- 当社のオススメポイント
- 設計から組立まで一貫生産 種々の工作機械、広大な組立工場 ニッチな分野で存在感大
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![[TBSアクト]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/5d22a46c-e988-4509-852c-ed5c8dec524f/logo/TBS%E3%82%A2%E3%82%AF%E3%83%88%E3%83%AD%E3%82%B4.60_60.png)
放送関連技術・美術・CG業務
![[株式会社TBSアクト]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/5d22a46c-e988-4509-852c-ed5c8dec524f/info/TBS%E5%A4%96%E8%A6%B3_UaF8wzy.250_167.jpg)
TBSグループのコンテンツを核に、技術・美術・CGの分野で映像の多彩なニーズに対応する、日本最大級の総合プロダクションです。
社員の特徴
- 平均年齢
- 42.2歳
- 平均勤続年数
- －
- 技術系社員の女性比率
- 25.2%
- 当社のオススメポイント
- 自分の仕事が全国放送に！ 福利厚生が充実！ 若手が活躍！
-
- 当社のオススメポイント
- 製造業特有の国内転勤なし！ 若手からグローバルに活躍可能！ 安く綺麗な独身寮が利用可能！
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![[鳳工業]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4231284d-811a-4828-83d1-b8ef7ddc0733/logo/%E9%B3%B3%E3%83%AD%E3%82%B4_QokD7hj_D7mw3Tw_gekQFKs_p7THz45_52_h8fvrG6.60_60.png)
建設業/総合設備工事/設備/電気/環境/土木/ガス/道路/サブコン/住宅
![[鳳工業株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4231284d-811a-4828-83d1-b8ef7ddc0733/info/5MB%E9%B3%B3%E5%B7%A5%E6%A5%AD.250_167.jpg)
― Links to LIFE ― 支えていく、この街の未来を。 一人ひとりの暮らしの営みを。
社員の特徴
- 平均年齢
- 43.1歳
- 平均勤続年数
- 18.8年
- 技術系社員の女性比率
- 12.1%
- 当社のオススメポイント
- 全国転勤なく大阪で働ける 会社/業界が安定している “チーム鳳”として助け合う社風
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- 当社のオススメポイント
- 次世代に美しい地球を繋げる 再エネによる社会貢献
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![[エムジー（旧社名：エム・システム技研）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4acca7d2-3dde-406b-a2ec-d27a5675dea6/logo/MGlogo_G.60_60.png)
産業用電子機器の製造・販売
![[株式会社エムジー（旧社名：株式会社エム・システム技研）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4acca7d2-3dde-406b-a2ec-d27a5675dea6/info/%E8%AD%89%E6%80%9C%EF%BD%AE%E7%B8%BA%E6%98%B4%E8%8E%89_OP_1618%E6%94%B9_oxsVQ54_fF1vr4U_XTHpNZp.250_167.jpg)
国内トップシェアの製品を持つオモシロイ会社です！
社員の特徴
- 平均年齢
- 42.9歳
- 平均勤続年数
- 16.4年
- 技術系社員の女性比率
- 22.0%
- 当社のオススメポイント
- 高専卒でも開発・設計職！ 学歴不問！年俸制で評価！ 経営安定企業で福利厚生も充実！
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![[株式会社久原本家食品（久原本家グループ）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/0efc139a-cde5-41b7-9afd-4f86ed200269/info/%E3%83%80%E3%82%A6%E3%83%B3%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%89.250_167.JPG)
地域に根付いたモノづくり、ブランドビジネス 手作業と機械化の両輪で本物のモノづくりに向き合う
社員の特徴
- 平均年齢
- 37.0歳
- 平均勤続年数
- 5.6年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 風通しのよい風土 製造した商品を直接販売 食のブランドビジネス
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- 当社のオススメポイント
- 新しい素材を作ることができる 専門性を身に着けることができる
-
- 当社のオススメポイント
- 高専生が活躍中 維持補修分野で最大手 若手が活躍できる職場環境
-
- 当社のオススメポイント
- 高専卒と大卒の初任給が同じ 有休取得奨励金１万円/日 新入社員研修がたっぷり１年間！
-
- 当社のオススメポイント
- 業界トップクラスの利益率 資格取得の受験料支援 大企業ならではの福利厚生制度
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![[スリーエス]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/b5825322-62d5-410c-94be-555937e8436e/logo/SSS_logo1.60_60.jpg)
ソフトウエア、情報処理 業
![[株式会社スリーエス]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/b5825322-62d5-410c-94be-555937e8436e/info/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%83%89%E3%83%91%E3%83%8D%E3%83%AB%E7%94%A8%E3%82%B9%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%82%A8%E3%82%B9.250_167.jpg)
当社は株式会社アイ・エス・ビー（東証プライム市場上場企業）のグループ会社です。「北海道のＩＴ企業ならスリーエス！」そう思われる会社にしたいと考えています。
社員の特徴
- 平均年齢
- 37.5歳
- 平均勤続年数
- 10.6年
- 技術系社員の女性比率
- 9.6%
- 当社のオススメポイント
- 経営理念「智と技術の融合」 技術力豊富な先輩が指導します 北海道Ｎｏ１企業を目指します
-
- 当社のオススメポイント
- 京都のメーカーで働く 技術職採用 幅広い業界に携われる
-
![[川田工業]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/46880b45-20bd-44b2-bf81-0a232dead593/logo/kawada_en_mark_bl_qNRVmxc_V7KkSMC_Stl6WAr.60_60.jpg)
建設業
![[川田工業株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/46880b45-20bd-44b2-bf81-0a232dead593/info/240926_0308.250_167.jpg)
チャレンジ精神で時代に応える ― これからの川田の100年 ※当社は2022年に創業100周年を迎えました
社員の特徴
- 平均年齢
- 45.0歳
- 平均勤続年数
- 19.9年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 福利厚生充実！ 年間休日125日！ 育休取得率80％！
-
![[五星]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/f714bb51-f0f0-427d-b1ba-94943706d048/logo/gosei_logo.60_60.jpg)
建設コンサルタント
![[株式会社五星]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/f714bb51-f0f0-427d-b1ba-94943706d048/info/%E6%9C%AC%E7%A4%BE%E5%85%A8%E6%99%AF.250_167.jpg)
＼年間休日125日！完全週休2日制＋夏季休暇でワークライフバランスも充実！／ 地域の未来を支え、暮らしやすい「まち」を創る――五星は、これまでも、これからも地域と共に歩み続けます。
社員の特徴
- 平均年齢
- 41.9歳
- 平均勤続年数
- 15.0年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- みんなが働きやすい環境づくり 居心地の良い雰囲気 チャレンジ精神
-
- 当社のオススメポイント
- 多角的な事業展開 教育・研修制度が充実 資格取得支援制度あり
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- 当社のオススメポイント
- 協働ロボット 自社開発IOT 夜間無人運転による24時間稼働
-
![[アピ]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/5b20304c-47d3-41b7-880b-65ddd4718ab2/logo/%E3%83%AD%E3%82%B4965965.60_60.jpg)
製造業（食品、医薬品）
![[アピ株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/5b20304c-47d3-41b7-880b-65ddd4718ab2/info/%E3%83%8D%E3%82%AF%E3%82%B9%E3%83%88%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%BC%E3%82%B8%E5%B7%A5%E5%A0%B4%E3%82%A2%E3%83%94%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE_jpg.250_167.jpg)
豊かな健康生活実現のため、健康食品・医薬品の総合受託メーカーとして皆様の健康を支える開発型企業です。
社員の特徴
- 平均年齢
- 38.3歳
- 平均勤続年数
- －
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 皆様の健康を支える開発型企業 健康食品業界にてトップシェア 新分野のバイオ医薬品にも注力
-
- 当社のオススメポイント
- 設計した機械が間近で見れる 機械とロボット両方に携われる
-
- 当社のオススメポイント
- 安定した業績と財務状況 やりがいがあり、成長できる職場 入社3年以内の離職率0％
-
![[リベル・エンタテインメント]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/ae117975-5076-4509-afab-1995cb57c70d/logo/horizontal_color.60_60.png)
ゲーム・エンタメ
![[株式会社リベル・エンタテインメント]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/ae117975-5076-4509-afab-1995cb57c70d/info/%E5%9B%B32_A3.250_167.png)
確かな開発ノウハウと実績と多彩な展開力。 モノづくりの醍醐味が詰まった企業です。
社員の特徴
- 平均年齢
- 33.7歳
- 平均勤続年数
- 6.1年
- 技術系社員の女性比率
- 10.0%
- 当社のオススメポイント
- 高い技術力 若手でも活躍できる環境 モノづくりへのこだわり
-
![[南海電気鉄道株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/0b5c6af0-a31b-4962-bdaf-5e9ac72309a5/logo/02_1%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%83%89%E3%82%B9%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%82%AC%E3%83%B3%E4%BB%98%E3%81%8D%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%83%89%E3%83%AD%E3%82%B4%E3%82%BF%E3%82%A4%E3%83%97_2.60_60.jpg)
インフラ・サービス
![[南海電気鉄道株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/0b5c6af0-a31b-4962-bdaf-5e9ac72309a5/info/slide01.250_167.jpg)
”なんかいいねがあふれてる” 私たち南海グループは、心なごみ、心ときめく 喜びを結び、広げます。
社員の特徴
- 平均年齢
- 44.7歳
- 平均勤続年数
- 18.5年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 社会貢献度の高い仕事 意見を尊重する風土 働きやすい環境づくりの推進
-
![[LIXIL]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/fd3a4691-33f8-4a36-9cb6-5a453b889739/logo/lixil_logo_aw_cmyk-319x319.60_60.png)
製造業
![[株式会社LIXIL]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/fd3a4691-33f8-4a36-9cb6-5a453b889739/info/lixil_logo_aw_cmyk-319x319.250_167.png)
世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まい。 リクシルは、人びとの住まいの夢を実現するために、先進的な技術と製品を開発、提供しています。
社員の特徴
- 平均年齢
- 45.1歳
- 平均勤続年数
- 19.1年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 風通しの良い風土 女性の定期採用率増 高専出身社員活躍中
-
- 当社のオススメポイント
- グループ企業 安定性 働きがい改革
-
![[富士フイルムメディカルサービスソリューション]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/8dac3a04-ef7a-48cb-9eee-6adb6847f1cd/logo/Fujifilm_Value_from_inovation.60_60.jpg)
医療機器・医療関連 検査・整備・メンテナンス
![[富士フイルムメディカルサービスソリューション株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/8dac3a04-ef7a-48cb-9eee-6adb6847f1cd/info/%E5%85%88%E8%BC%A9%E7%94%BB%E5%83%8F%E2%91%A0.250_167.jpg)
圧倒的な顧客満足度を提供し、医療関係者の笑顔を増やしていく
社員の特徴
- 平均年齢
- 46.0歳
- 平均勤続年数
- 15.0年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 大手富士フイルムグループ 高専卒の管理職登用実績 地域密着の働き方
-
- 当社のオススメポイント
- 設計・インテリアまで一貫で担当 充実した教育制度 男性も女性も平等に活躍中
-
- 当社のオススメポイント
- ビルの当たり前を守る 成長を続ける会社 長く働ける環境
-
- 当社のオススメポイント
- 優良顧客の長年の取引実績 技術力を持つ人材と動員力 健全な財務体質
-
- 当社のオススメポイント
- 独自の技術でオンリーワン 優良な顧客基盤 フラットで風通しの良い社風
-
- 当社のオススメポイント
- 日常生活に密接した製品 業界ＮＯ．１のシェア 福利厚生、研修が充実
-
![[ユーテック]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c42be93d-9057-4cee-a2d7-06f47e76a6c6/logo/%E7%A4%BE%E5%90%8D%E3%83%AD%E3%82%B4_8MC3DaU_ohSybe4_7prXFg2_qYMTVwO_0_wxlQKub.60_60.png)
電気設備の技術サービス業
![[株式会社ユーテック]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c42be93d-9057-4cee-a2d7-06f47e76a6c6/info/%E6%B5%B7%E7%80%A8%E6%B2%BC%E7%95%91.250_167.png)
飽きないシゴト×AIにできないシゴト×なくならないシゴト ようこそ、6万ボルトの世界へ
社員の特徴
- 平均年齢
- 37.8歳
- 平均勤続年数
- 11.4年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 高い技術力！ 充実した教育設備＆制度 創業50年間黒字の抜群の安定性
-
![[ジェイ・クリエイション]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/d8d5703e-e364-4cf8-87cf-c445cfd4311e/logo/%E3%83%AD%E3%82%B4.60_60.jpg)
ソフトウエア、情報通信業
![[株式会社ジェイ・クリエイション]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/d8d5703e-e364-4cf8-87cf-c445cfd4311e/info/%E3%83%A1%E3%82%A4%E3%83%B3%E7%94%BB%E5%83%8F.250_167.jpg)
期待を超える技術者チーム ～社長も上司も先輩も、繋がる仲間と共に成長を！～
社員の特徴
- 平均年齢
- 33.5歳
- 平均勤続年数
- 10.2年
- 技術系社員の女性比率
- －
- 当社のオススメポイント
- 研修制度が手厚い 早くからチームリーダができる 役員との距離が近い
![[レアゾン・ホールディングス]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c8a2b2cb-cffa-46ea-9eca-f396fc539ae0/logo/%E3%83%AD%E3%82%B4_owK95VV.60_60.png){kind=logo}
![[株式会社レアゾン・ホールディングス]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c8a2b2cb-cffa-46ea-9eca-f396fc539ae0/info/%E3%83%AD%E3%82%B4%E6%9C%AC%E5%91%BD.250_167.png)
![[シード]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/38417796-34a2-49a1-a720-368168b7ae66/logo/SEED_logo_jp.60_60.png){kind=logo}
![[株式会社シード]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/38417796-34a2-49a1-a720-368168b7ae66/info/OR22058_kai.250_167.jpg)
![[artience（旧社名：東洋インキSCホールディングス）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/8e18b016-9243-4799-bf22-cbd985a08a88/logo/23021402_img01.60_60.jpg){kind=logo}
![[artience株式会社（旧社名：東洋インキSCホールディングス）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/8e18b016-9243-4799-bf22-cbd985a08a88/info/IMG_7030.250_167.jpg)
![[トヨタシステムズ]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/74b4b645-4896-4f99-ab6e-4e9c1d77106b/logo/MARK_PatternC.60_60.jpg){kind=logo}
![[株式会社トヨタシステムズ]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/74b4b645-4896-4f99-ab6e-4e9c1d77106b/info/740_x_400.250_167.jpg)
![[サンリツオートメイション]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/0c3850c2-e5c6-4924-9fc3-90b7d1022902/logo/SANRITZ.60_60.png){kind=logo}
![[サンリツオートメイション株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/0c3850c2-e5c6-4924-9fc3-90b7d1022902/info/%E5%85%A8%E6%99%AF%EF%BC%92.250_167.png)
![[濱坂電機株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/5c355a78-dfe4-4570-ab44-31faafc61d96/info/%E5%90%88%E8%AA%AC%E3%81%AE%E3%81%BC%E3%82%8A.250_167.png)
![[阪神高速技研株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/1b81ad41-77d9-4caf-b721-8226876d229c/info/freecompress-HAL05248.250_167.jpg)
![[ヒダン]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/c5cd8c37-ac19-4f45-8f76-829cee124f0b/logo/%E3%83%AD%E3%82%B4_%E6%8E%B2%E8%BC%89.60_60.jpg){kind=logo}
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![[JNCエンジニアリング]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/a0f90c86-3a86-430d-bf03-5d270b779a5a/logo/%E3%82%AA%E3%83%AA%E3%82%B8%E3%83%8A%E3%83%ABJNCE%E3%83%AD%E3%82%B4_%E3%82%AB%E3%83%A9%E3%83%BC.60_60.gif){kind=logo}
![[JNCエンジニアリング株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/a0f90c86-3a86-430d-bf03-5d270b779a5a/info/%E3%83%9D%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%BCJNCE.250_167.PNG)
![[日本基礎技術]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/db441798-8de8-4997-aa73-d74c0d09420d/logo/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E5%9F%BA%E7%A4%8E%E6%8A%80%E8%A1%93logo_KhtvvP1_WHnBrrA_puN3VSl_FGu_QucfEoj.60_60.jpg){kind=logo}
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![[興電舎]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/e2ef3f0b-95cc-4384-b8e1-7f21ada9a1cd/logo/logo01-00A-j1.60_60.jpg){kind=logo}
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![[湖北精工]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4ddbca51-f37b-47da-9378-259b2e1153fd/logo/image003.60_60.png){kind=logo}
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![[リニューアブル・ジャパン]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/30035b97-8006-4c0a-b7ba-c7048aedc4de/logo/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E8%AA%9E_%E3%83%A8%E3%82%B3%E3%83%AD%E3%82%B4.60_60.png){kind=logo}
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![[ショーボンド建設]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/32ada98f-0ae8-496c-9a08-ec363cf420be/logo/84%E3%82%B3%E3%83%8D%E3%82%AF%E3%83%88%E3%83%9E%E3%83%BC%E3%82%AF_G2sN1oS_uGBhDFr_Jd7E6EA_Z87N_JdnZI3t.60_60.jpg){kind=logo}
![[ショーボンド建設株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/32ada98f-0ae8-496c-9a08-ec363cf420be/info/_DSC1083_BmYXld0_4WZU3qU_SycVHGr.250_167.jpg)
![[三晃空調]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/09ece0ac-ac99-4add-a09e-144c5b90ced4/logo/%E4%B8%89%E6%99%83%E3%83%AD%E3%82%B4%E3%81%AE%E3%81%BF.60_60.png){kind=logo}
![[株式会社三晃空調]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/09ece0ac-ac99-4add-a09e-144c5b90ced4/info/IMG_0120.250_167.JPG)
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![[東芝ITサービス株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/de8295a3-0880-4cc9-8971-c2d8ce5fa79a/info/%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%83%E3%83%81%E3%82%A2%E3%83%83%E3%83%97%E7%94%BB%E5%83%8F.250_167.jpg)
![[日本特殊研砥]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4ce7b6a2-899c-4455-82f3-4e89485b673b/logo/ntk_standard_qPLK6Co_r3Fbbye_jtWZ11T_T_2jWL8D6.60_60.png){kind=logo}
![[日本特殊研砥株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/4ce7b6a2-899c-4455-82f3-4e89485b673b/info/016%E7%A0%A5%E7%9F%B3%E8%A3%BD%E5%93%81%E7%BE%A4%E9%9B%86%E5%90%885_PzpjVbF_7CCE1YU_KTOcLb2_qTRjNG2.250_167.jpg)
![[三菱ケミカル]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/3ecc5362-840e-4fe5-ad91-606733ba1604/logo/MicrosoftTeams-image_1.60_60.png){kind=logo}
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![[能瀬精工株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/ecfbec22-8761-493f-998a-64222ff287d9/info/JNS_LOGO31.250_167.jpg){kind=logo}
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![[株式会社阪村機械製作所]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/6407705f-7ec6-4fa6-9e29-82a83243b28c/info/005.250_167.JPG)
![[九建（九電グループ）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/2f17f710-9ea9-47be-8399-321025761035/logo/%E3%83%AD%E3%82%B4%E4%B9%9D%E5%BB%BA.60_60.jpg){kind=logo}
![[株式会社九建（九電グループ）]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/2f17f710-9ea9-47be-8399-321025761035/info/%E6%97%A5%E5%90%91%E5%B9%B9%E7%B7%9A_3.250_167.JPG)
![[アイシン開発株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/8005747f-e896-4c71-9abd-61a444085155/info/%E5%86%8D%E9%96%8B%E7%99%BA_aL7hlW0.250_167.png)
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![[株式会社ハイマックス]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/11abb88d-c2b7-43bf-9876-f1be1c3c9278/info/%E5%A4%96%E8%A6%B3%E5%86%99%E7%9C%9F.250_167.jpg)
![[ベステラ株式会社]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/cf4ec283-4887-46b5-84cc-4b1f3c87110e/info/%E3%83%AA%E3%83%B3%E3%82%B4%E7%9A%AE%E3%82%80%E3%81%8D%E4%B8%8A%E3%81%8B%E3%82%89.250_167.JPG)
![[東洋製罐]](https://kosenplus.blob.core.windows.net/kosenplus/company/a55e093d-488a-40b7-9f0a-69a29cf8a84f/logo/%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%83%AD%E3%82%B4_IIWs7Fw_NalPDIt_XDGuCwo_id2Dwzv_c_9WOzPhc.60_60.png){kind=logo}
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