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192件中 101~150件 表示

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  • 製造業

    カネカ

    カガクでネガイをカナエル会社

    企業規模

    資本金
    330億46百万円(2023年3月31日現在)
    売上高
    7,558億21百万円(2023年3月期)
    従業員数
    (連結) 11,545名(2023年3月31日現在)
    当社のオススメポイント
    育児介護サポート制度充実 高専卒女子活躍 風通しの良い風土
  • 建設業(土木・建築)

    富士ピー・エス

    橋で人と人をつなぐ、それはやがて景色になる

    企業規模

    資本金
    2,379百万円(2024年3月現在)
    売上高
    256億円(2023年3月)
    従業員数
    442名(2024年3月現在)
    当社のオススメポイント
    橋がつくれる 専門技術が身につく 和気あいあいとした雰囲気
  • 総合建設業

    信幸建設

    海洋土木を得意とする総合建設会社。 海と人と社会をつなぎ 人としても成長できる会社です!!

    企業規模

    資本金
    5,000万円
    売上高
    165億円(令和5年度実績)
    従業員数
    214名(令和6年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    充実した福利厚生 若手OJT制度 人としても成長できる
  • 「価値ある技術」と「ソリューションサービス」でその先を共に創造(リード)するベストパートナーに!

    企業規模

    資本金
    10億円
    売上高
    793億円(2024年3月期)
    従業員数
    975名(2024年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    高専出身の先輩社員が活躍! 充実した福利厚生! 1年間の研修期間で力がつく!
  • 機械・電気/電子・情報サービス(ソフトウェア・AR/VR・AI)

    エスユーエス

    【学校推薦枠あり】最先端技術領域への挑戦! 機電×ITエンジニアも可能

    企業規模

    資本金
    4億3,600万円(2024年3月31日現在)
    売上高
    115億(2023年9月期)
    従業員数
    2,239名(連結従業員数、2024年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    国内最高レベルの教育・研修環境 スキルチェンジ可能 最先端技術領域(XR・AI)
  • 人と人をつなぐ会社

    企業規模

    資本金
    19億円
    売上高
    従業員数
    2,014名
    当社のオススメポイント
    NTTグループの一員 地域社会への貢献 ワークライフバランス充実
  • 製造業

    オークマ

    "OPEN POSSIBILITIES" ものづくりを進化させる、それが私たちの使命です。

    企業規模

    資本金
    18,000百万円
    売上高
    2,279億9400万円(2024年3月期 連結)
    従業員数
    4,012名(2024年3月末 連結) 2,268名(2024年3月末 単独)
    当社のオススメポイント
    高専生多数活躍中! 複合的な技術者に成長できる環境 安心の福利厚生
  • みち、ひと…未来へ。

    企業規模

    資本金
    475億円
    売上高
    営業収益:1,077,088百万円(2024年3月期・連結)
    従業員数
    2,799人(2024年5月末時点)
    当社のオススメポイント
    幅広い事業 チームで取り組む仕事 西日本に広がる事業エリア
  • 情報通信、ソフトウェア

    アイテック阪急阪神

    想像力で未来社会を共に創造する

    企業規模

    資本金
    2億円
    売上高
    351億円(2023年度)
    従業員数
    1,271名(2023年10月1日現在)
    当社のオススメポイント
    生活に根付いた幅広い事業 充実した教育制度 大学卒と同じキャリア
  • 技術サービス(制御ソフト設計、機械設計、電子回路設計、開発管理)

    アテック

    高専生の知識で世界77億人を驚かせる技術開発の会社

    企業規模

    資本金
    9000万円
    売上高
    78億7000万円(2023年8月末時点)
    従業員数
    1109名(2023年8月末時点)ソフト分野 359名・機械分野 314名・電子電気分野 88名・開発管理分野 229名・管理部門 92名
    当社のオススメポイント
    自動車開発に特化 AUTOSARなどの最先端開発 安定した経営基盤
  • 製造業

    オムロン

    人が活きるオートメーションで未来をつくる

    企業規模

    資本金
    641億円
    売上高
    8,188億円(2024年3月連結)
    従業員数
    28,450人(国内:11,738人 海外:16,712人) (2024年3月末時点)
    当社のオススメポイント
    ヘルスケアなど5つの事業を展開 全国平均を大きく上回る勤続年数 社内のチャレンジを推奨する会社
  • 医薬品製造受託業

    太陽ファルマテック

    楽しい世界は、楽しむ人がつくりだす。

    企業規模

    資本金
    3億円
    売上高
    従業員数
    500人
    当社のオススメポイント
    高品質な医薬品製造 成長・挑戦の風土 働きやすい職場環境
  • プラントエンジニアリング

    メタウォーター

    くらし、産業の基盤を支える水・環境トータルソリューションカンパニー

    企業規模

    資本金
    119億4,600万円
    売上高
    1,655億6,100 万円(2024年3月期)
    従業員数
    3,685名 ※2024年3 月31 日現在、連結
    当社のオススメポイント
    水インフラ 安定 福利厚生充実
  • 未来の現場を共に創ろう。

    企業規模

    資本金
    693億93百万円
    売上高
    2兆1895億円 (2021年3月現在)
    従業員数
    大阪工場のみ:2,477名(2023年2月1日時点) 全従業員数:11,927名
    当社のオススメポイント
    国内シェアNo.1 グローバル企業
  • 世界最高の映像・音響・通信で、新しい「感動と安らぎ」をお届けします

    企業規模

    資本金
    5億円(2022年4月1日時点)
    売上高
    2,557億円(2022年度実績)
    従業員数
    約10,100人(日本 2,100人、海外 8,000人) ※2023年4月末時点
    当社のオススメポイント
    生産管理・設計開発・品質管理等 専攻外でも可 風通しの良い風土
  • ~Dear Japan~次なる日本の創造

    企業規模

    資本金
    1,120億円
    売上高
    17,104億0700万円[連結・2024年3月期]
    従業員数
    18,514名(2024年3月末時点)
    当社のオススメポイント
    社会貢献性
  • 製造業(機械・電気・電子機器、IT・情報サービス[ SI/施工/保守/運用] )

    パナソニック コネクト

    "現場から 社会を動かし 未来へつなぐ"

    企業規模

    資本金
    5億円
    売上高
    1兆2,028億円(2023年度)
    従業員数
    約28,300名 国内 約12,400名/海外 約15,900名 (2024年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    先進技術搭載の製品 チャレンジできる環境 働きやすい職場環境
  • 地球のために、未来のために

    企業規模

    資本金
    50百万円
    売上高
    430億円(2022年度)
    従業員数
    約2,000名
    当社のオススメポイント
    プラントエンジニアリング 安定したインフラ事業 風通しの良い風土
  • 通信建設業

    ミライト・ワン

    ワクワクさせよう、ミライとわたし。

    企業規模

    資本金
    70憶円
    売上高
    2,958億円(2024年3月31日)(単体) 5,183億円(2024年3月31日)(グループ合算)
    従業員数
    3,622名(2024年3月31日)(単体) 16,985名(2024年3月31日)(グループ合算)
    当社のオススメポイント
    日本の通信インフラを構築 高専生の積極採用 幅広い事業領域
  • 「人・ビル・社会」に新たな価値を。

    企業規模

    資本金
    51億509万1千円
    売上高
    8,227億円(グループ連結 2022年3月期)
    従業員数
    約41,000人超(グループ連結 2022年3月時点)
    当社のオススメポイント
    手厚い教育体制 確かな技術とIoTの活用 風通しの良い風土
  • 建設業

    日本基礎技術

    人と環境の共生をめざし 建設基礎技術で 豊かな社会創りに貢献する

    企業規模

    資本金
    590,797万円
    売上高
    228億円
    従業員数
    410人
    当社のオススメポイント
    採用支店に配属 社会的意義の高い仕事 創意工夫が生かせる
  • 産業用設備・装置メーカー

    ムネカタインダストリアルマシナリー

    プラスチックで世界にチャレンジ!グローバル市場からも選ばれるムネカタ設備を

    企業規模

    資本金
    3000万円
    売上高
    87億円(グループ合計)*2023年3月
    従業員数
    502名(グループ合計)*2024年3月 ※大阪ファクトリーの従業員数は約63名です。
    当社のオススメポイント
    自分のアイデアを活かせる設計 着実に身につく技術とスキル 風通しの良い風土と社風
  • 製造業

    理研ビタミン

    リケンの力が、人の力になる

    企業規模

    資本金
    25億3,700万円
    売上高
    914億8,400万円(連結)(2024年3月期)
    従業員数
    966名(連結1,857名)(2024年3月31日現在)
    当社のオススメポイント
    自由闊達!若手の内から裁量権! たくさんの高専生が活躍中! 国内トップシェア商品多数!
  • 医療機器・医療関連 検査・整備・メンテナンス

    富士フイルムメディカルサービスソリューション

    地域医療を支える医療機関の皆様のパートナー

    企業規模

    資本金
    6000万円
    売上高
    従業員数
    約888名名(2024年7月時点)
    当社のオススメポイント
    大手富士フイルムグループ 高専卒の管理職登用実績 地域密着の働き方
  • 情報通信業界

    U-NEXT HOLDINGS

    NEXT for U -必要とされる次へ-

    企業規模

    資本金
    9,686万円(2022年8月31日現在)
    売上高
    約2,763億円(2023年8月31日現在)
    従業員数
    約5,000名(2023年3月1日現在)
    当社のオススメポイント
    東証一部上場 風通しの良い風土 働き方改革
  • 機械設計 自動車・自動車部品 輸送用機器 半導体・電子・電気機器 ソフトウエア

    パーソルクロステクノロジー(株)【旧社名:パーソルR&D(株)】

    まだ見ぬ答えは、「かける」の先に

    企業規模

    資本金
    4億9,500万円
    売上高
    会社規定により非公開
    従業員数
    10,691名  ※2024年4月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数
    当社のオススメポイント
    必ず設計開発に携われる 幅広い設計対象物 充実した研修制度
  • 建設業(防災・水門,橋梁)

    IHIインフラ建設

    社会インフラ(橋梁・水門)の維持管理・保全事業を通して、社会を守り、発展させる。

    企業規模

    資本金
    1億2,000万円
    売上高
    282億6,590万円(2023年3月期)
    従業員数
    638名(2024年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    社会インフラ 施工管理 設計
  • 製造業

    大裕

    人にやさしいクリエイティブ

    企業規模

    資本金
    15百万円(2024年3月31日現在)
    売上高
    10億円
    従業員数
    44名(派遣社員2名、社内外注1名含む)(2024年3月31日現在)
    当社のオススメポイント
    絶えず新しい技術に挑戦できる AI、 IOT、ICT 国家プロジェクトへの技術参入
  • 技術力と探求心でエネルギーに新常識を

    企業規模

    資本金
    79.2億円(2024年4月1日現在)
    売上高
    1584.5億円 (2023年3月)
    従業員数
    2,700人(NTTアノードエナジーグループ 2024年4月1日現在)
    当社のオススメポイント
    社会貢献 成長できる環境 電気主任技術者
  • この国の、パワーになろう。

    企業規模

    資本金
    1,805億02百万円(2024年3月末時点)
    売上高
    連結1兆2,579億98百万円(2024年3月期)
    従業員数
    1,862名/単体(2024年3月末時点)
    当社のオススメポイント
    エネルギーから社会を支える 高専出身社員が多数活躍 福利厚生・研修制度が充実
  • 機械器具製造業

    伊東電機株式会社

    革命を起こしたIoT搬送技術!!

    企業規模

    資本金
    9,000万円
    売上高
    192億円(2024年3月期 連結)
    従業員数
    400名(2024年1月現在)
    当社のオススメポイント
    技術職が大活躍 新たな事業にも挑戦 世界シェアNo.1
  • インフラ 建設 電気通信

    阪神高速技術

    変わらない日常が、誇りに思える仕事。

    企業規模

    資本金
    8,000万円
    売上高
    300億円(令和4年度実績)
    従業員数
    約380名(2024年4月現在)
    当社のオススメポイント
    インフラを支える仕事 社員の80%が技術系社員 転居を伴う異動なし
  • 輸送用機械器具製造業

    NOK

    可能性を技術で「カタチ」に

    企業規模

    資本金
    233億3,500万円
    売上高
    (連結)7,505億円 ※2024年3月期   (単体)2,308億円 ※2024年3月期
    従業員数
    3,777名(23年度末)
    当社のオススメポイント
    若いうちから挑戦する風土 充実の福利厚生 好奇心と向上心で専攻を活かす
  • 世の中の希望を、みんなの手で叶えていく

    企業規模

    資本金
    1億円
    売上高
    430億円(2024年3月31日実績)
    従業員数
    2,049名(2024年3月31日時点)
    当社のオススメポイント
    AI、5Gなど最新のICT 多様なキャリアを自ら描ける 高専生採用実績多数
  • インフラ・サービス

    南海電気鉄道株式会社

    ”なんかいいねがあふれてる” 私たち南海グループは、心なごみ、心ときめく 喜びを結び、広げます。

    企業規模

    資本金
    729億8,365万4,121円
    売上高
    920億6500万円
    従業員数
    2,977名(2023年3月末日)
    当社のオススメポイント
    社会貢献度の高い仕事 意見を尊重する風土 働きやすい環境づくりの推進
  • プラスチック製造業

    大阪銘板

    人も会社も成長する創業100年のベンチャー企業

    企業規模

    資本金
    98百万円(2024年1月1日現在)
    売上高
    約84億円(2023年度)
    従業員数
    270名(2024年1月1日現在)
    当社のオススメポイント
    創業108年のベンチャー企業 チャレンジ・提案を推奨 風通しの良い風土・文化
  • 製造業

    大陽日酸

    国内トップシェア!世界第4位の産業ガスメーカー!

    企業規模

    資本金
    373億44百万円 ※日本酸素ホールディングス
    売上高
    1兆1866億円(23年3月) ※日本酸素ホールディングス
    従業員数
    1467人
    当社のオススメポイント
    院/学部卒と同じ仕事内容! 国内トップシェア製品 研修制度の充実
  • プラントメンテナンス国内シェアトップクラス、次世代のプラントエンジニアリング会社

    企業規模

    資本金
    27億5,447万円(2023年3月期)
    売上高
    1400億円(2023年3月期)
    従業員数
    1616名(2023年3月31日時点)
    当社のオススメポイント
    若手にも裁量権がある 風通し良く懐深い社風 日本のモノづくりを支える
  • 専門サービス

    日本品質保証機構

    基準で未来をつくれ。

    企業規模

    資本金
    (総資産約230億円)
    売上高
    約190億円
    従業員数
    約1,100名
    当社のオススメポイント
    社会貢献度の高い仕事 アカデミックな活動あり 穏やかな社風
  • 「あたりまえ」を守り、創る

    企業規模

    資本金
    4,893億円(2023年3月31日現在)
    売上高
    3兆9,518億円(連結ベース)
    従業員数
    31,628名(グループ全体:2023年3月31日現在)
    当社のオススメポイント
    挑戦 高い技術力 働きやすい職場環境
  • 電子・電気メーカー

    パナソニック エナジー

    【ミッション】 幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現。 【ビジョン】 未来を変えるエナジーになる。

    企業規模

    資本金
    売上高
    9,718億円(2022年3月31日現在)
    従業員数
    19,000名(2022年3月31日現在)
    当社のオススメポイント
    福利厚生充実 風通しの良い風土 環境課題解決企業
  • 情報通信、ソフトウェア、情報サービス

    伊藤忠テクノソリューションズ

    5G、DX、クラウド...CTCがつくるITの未来

    企業規模

    資本金
    217億6400万円
    売上高
    6,475億円(2024年3月期)
    従業員数
    5,309名(2024年4月1日)
    当社のオススメポイント
    5G、DX、クラウド エンジニア育成 風通しの良い社風
  • 保守メンテナンス業

    日信電子サービス

    安心・安全で快適な社会づくりをサポートするメンテナンスサービス企業。 技術の力で社会を支える「思い」「誇り」これからも。

    企業規模

    資本金
    4億8000万円
    売上高
    222億円
    従業員数
    618人
    当社のオススメポイント
    安定した経営基盤 安心して働ける職場環境 高専卒業生の活躍
  • 建設業

    村本建設

    心と技術で明日を築く。

    企業規模

    資本金
    48000万円
    売上高
    622億円(2023.05末)
    従業員数
    約800人
    当社のオススメポイント
    「育てよう・育とう」の企業風土 チャレンジできる 教育体制が整っている
  • 不動産総合マネジメント

    ザイマックスグループ

    「わたしたちは日本株式会社の不動産部を目指します」

    企業規模

    資本金
    33億2,136万5,000円
    売上高
    1,090億4,900万円(2023年3月期実績)※グループ連結
    従業員数
    7,760名(2024年4月1日現在) ※グループ連結
    当社のオススメポイント
    ビルの当たり前を守る 成長を続ける会社 長く働ける環境
  • 私たちと一緒に情報通信の未来を実現していきましょう!

    企業規模

    資本金
    3,120億円(2023年3月31日現在)
    売上高
    1兆5,016億円(2022年度)
    従業員数
    1,400人(2023年3月31日現在) ※NTT西日本グループ:34,900人
    当社のオススメポイント
    地域密着 働きやすい環境 豊富な通信教育、eラーニング
  • 最前線の現場で、最先端の技術で 食の未来を創造するというミッションに挑む。

    企業規模

    資本金
    1億円
    売上高
    連結332,590百万円(2023年12月末現在)
    従業員数
    3,135名(2024年6月末時点) 内、正社員1,052名(男性:795人 女性:257人)
    当社のオススメポイント
    挑戦を推奨する風土 成長を途切れなく支援 働き方が選べる
  • 情報・通信業

    NECネッツエスアイ

    明日のコミュニケーションをデザインする

    企業規模

    資本金
    131億22百万円(2024年3月31日現在)
    売上高
    3,595億円(2024年3月期:連結)
    従業員数
    7,774人(2024年3月31日現在:連結)
    当社のオススメポイント
    最先端のオフィス 高専生の昇格率が高い 事業領域の幅広さ
  • 優れたテクノロジーを、親しみやすく

    企業規模

    資本金
    5億3,963万円
    売上高
    1.128億円(2023年9月期)
    従業員数
    (連結)2,547名(2023年9月30日現在)
    当社のオススメポイント
    DX 風通しのよい社風 若手社員の挑戦を応援
  • 建設業

    川田工業

    チャレンジ精神で時代に応える ― これからの川田の100年 ※当社は2022年に創業100周年を迎えました

    企業規模

    資本金
    96億100万円
    売上高
    702億6400万円(2023.03)
    従業員数
    1,086名[2023/03/31現在]
    当社のオススメポイント
    伝統と信頼の100年企業 部門長との距離が近い 出る杭を伸ばす社風