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  • 更新

    情報通信業

    NECフィールディング

    ICTで豊かな社会をささえる!

    社員の特徴

    平均年齢
    47.1歳
    平均勤続年数
    25.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    お客様との距離が近い DX 風通しの良い社風
  • 更新

    CONNECT×GROWTH

    社員の特徴

    平均年齢
    46.6歳
    平均勤続年数
    17.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    様々な工種を経験できる! 風通しの良い雰囲気! 安定した経営基盤!
  • 更新

    放送、通信・情報、建築

    NHKテクノロジーズ

    “公共メディア”NHKを支える総合技術会社

    社員の特徴

    平均年齢
    46.9歳
    平均勤続年数
    19.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    公共インフラ「放送」を支えます 高専卒業生が全国で活躍中! 高専での学びで社会に貢献!
  • 更新

    電気・ガス・熱供給・水道業

    中国電力ネットワーク

    この町に、電気を送り届ける。

    社員の特徴

    平均年齢
    43.3歳
    平均勤続年数
    23.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    公益性 働きやすさ 最新デジタル技術の活用
  • 更新

    人と人をつなぐ会社

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    14.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    NTTグループの一員 地域社会への貢献 ワークライフバランス充実
  • 建設業

    奥村組

    建設が、好きだ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.5歳
    平均勤続年数
    16.3年
    技術系社員の女性比率
    5.6%
    当社のオススメポイント
    土木・建築における独自の技術力 抜群な経営の安定性 「人」を大切にする社風
  • 技術力と探求心でエネルギーに新常識を

    社員の特徴

    平均年齢
    39.5歳
    平均勤続年数
    14.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    社会貢献 成長できる環境 電気主任技術者
  • 商社、リース・レンタル

    日立建機日本

    まっ先に選ばれる。ずっとつき合える。

    社員の特徴

    平均年齢
    43.4歳
    平均勤続年数
    16.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    研修が充実 高専出身者が大活躍 風通しの良い風土
  • ANAグループの安全運航を支える、航空機整備のプロフェッショナル集団!

    社員の特徴

    平均年齢
    29.9歳
    平均勤続年数
    8.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    航空機の安全を守る チームワーク 国家資格取得サポート超充実!
  • 輸送用機器、ビル施設管理・メンテナンス、設備工事

    三菱電機ビルソリューションズ

    業界1位!全国の約1/3にあたる昇降機の管理実績

    社員の特徴

    平均年齢
    41.6歳
    平均勤続年数
    12.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    昇降機保守業界№1の実績 創業以来黒字経営を継続 手厚い教育制度
  • 機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発

    メイテックフィルダーズ

    働き方は十人十色、イロイロフィルダーズ

    社員の特徴

    平均年齢
    33.3歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    AIやIoT等最先端分野 十人十色のキャリア 充実した教育・研修制度
  • 製造業

    アズビル

    100年後の未来もきっと、人は計測と制御とともに生きている

    社員の特徴

    平均年齢
    45.9歳
    平均勤続年数
    20.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    計測・制御で技術追求 休日126日平均有休取得18日 独身寮の家賃7,800円!
  • NEXCO 西日本における、建築・情報通信のスペシャリスト集団

    社員の特徴

    平均年齢
    41.0歳
    平均勤続年数
    13.2年
    技術系社員の女性比率
    4.1%
    当社のオススメポイント
    社員の育成 働きやすい職場作り 交通インフラを支える社会貢献性
  • 建設業(設備工事業)

    中電工

    誇りを持てる仕事を、私たちと一緒に。

    社員の特徴

    平均年齢
    40.1歳
    平均勤続年数
    18.8年
    技術系社員の女性比率
    2.0%
    当社のオススメポイント
    技術力が強み 健全な経営 充実した研修制度
  • 建設業

    若築建設

    "From The Sea, To The Future"創業130年を超える海の先駆者「若築建設」

    社員の特徴

    平均年齢
    43.8歳
    平均勤続年数
    18.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    「ちょうど良い」ワカチク 風通しの良い社風 DX推進
  • 情報通信業界

    U-NEXT HOLDINGS

    NEXT for U -必要とされる次へ-

    社員の特徴

    平均年齢
    38.7歳
    平均勤続年数
    12.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    東証一部上場 風通しの良い風土 働き方改革
  • 建設業

    大本組

    多くの人の想いを築き、幸せを創造します!

    社員の特徴

    平均年齢
    45.2歳
    平均勤続年数
    20.8年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    現場第一主義 ちょうど良い規模感 健全な財務体質
  • 総合建設業

    オリエンタル白石

    Straight to the Future ~橋ってかっこいい~

    社員の特徴

    平均年齢
    46.7歳
    平均勤続年数
    20.0年
    技術系社員の女性比率
    5.3%
    当社のオススメポイント
    国内トップシェア工法保有 自己資本比率60%以上 3年以内離職率10%以下
  • 建設業

    竹中工務店

    建物を「作品」と呼ぶ、こだわり、想いに触れてください

    社員の特徴

    平均年齢
    44.6歳
    平均勤続年数
    18.9年
    技術系社員の女性比率
    40.5%
    当社のオススメポイント
    棟梁精神 建築専業 設計施工一貫
  • インフラを⽀える「縁の下の⼒持ち」として社会に貢献!

    社員の特徴

    平均年齢
    46.8歳
    平均勤続年数
    19.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    社会インフラをサポート 教育制度・福利厚生制度が充実 資格取得支援制度あり
  • 総合建設業

    あおみ建設

    海・空・地球の3つの「あお」を守り育てて輝ける未来へ

    社員の特徴

    平均年齢
    47.7歳
    平均勤続年数
    20.7年
    技術系社員の女性比率
    2.9%
    当社のオススメポイント
    モノづくり企業 地域の為に働く仕事 風通しの良い風土
  • 総合建設業

    フジタ

    人を築くフジタ。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    若手が活躍している 海外事業に強み まちづくりが強み
  • 私達は最先端メディカルシステムの追究を通じて、 人々の健康と豊かな生活に貢献します。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い製品ラインナップ 高専卒管理職20名以上在籍 風通しの良い社風
  • 製造業

    ダイキン工業

    国境は無い。マニュアルも無い。だから、ダイキンの仕事は面白い。

    社員の特徴

    平均年齢
    40.8歳
    平均勤続年数
    16.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    人を基軸におく経営 技能向上のための育成制度 空調世界シェアNo.1
  • 製造業、建設業(設備)

    前川製作所

    その熱を、未来に変えて。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    300名近くの高専出身者が活躍 幅広く活躍できるフィールドあり 今年で100周年!
  • 【キヤノングループ】医療機器(画像診断領域)の国内シェアNo.1!日本発のグローバル企業

    社員の特徴

    平均年齢
    44.7歳
    平均勤続年数
    18.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    画像診断装置で国内シェア1位 充実した研修体制 高専出身社員が多数活躍中
  • 不動産業、住宅メーカー

    住友不動産

    より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく

    社員の特徴

    平均年齢
    42.0歳
    平均勤続年数
    8.8年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    全国トップクラス事業あり 多くの高専生が活躍中 総合デベロッパーで安定
  • 建設業

    淺沼組

    誇れる歴史がある 創りたい未来がある

    社員の特徴

    平均年齢
    44.4歳
    平均勤続年数
    21.5年
    技術系社員の女性比率
    6.0%
    当社のオススメポイント
    風通しの良い風土 若手も活躍 環境に配慮
  • 「造らない」建設会社、創るのは社会インフラの未来です。

    社員の特徴

    平均年齢
    40.9歳
    平均勤続年数
    13.8年
    技術系社員の女性比率
    3.0%
    当社のオススメポイント
    高専生が活躍中 維持補修分野で最大手 若手が活躍できる職場環境
  • 総合建設業

    信幸建設

    海洋土木を得意とする総合建設会社。 海と人と社会をつなぎ 人としても成長できる会社です!!

    社員の特徴

    平均年齢
    43.0歳
    平均勤続年数
    13.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    充実した福利厚生 若手OJT制度 人としても成長できる
  • 「価値ある技術」と「ソリューションサービス」でその先を共に創造(リード)するベストパートナーに!

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    20.8年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高専出身の先輩社員が活躍! 充実した福利厚生! 1年間の研修期間で力がつく!
  • みち、ひと…未来へ。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.5歳
    平均勤続年数
    15.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業 チームで取り組む仕事 西日本に広がる事業エリア
  • プラントエンジニアリング

    メタウォーター

    くらし、産業の基盤を支える水・環境トータルソリューションカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    42.7歳
    平均勤続年数
    17.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    水インフラ 安定 福利厚生充実
  • 地球のために、未来のために

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    8.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    プラントエンジニアリング 安定したインフラ事業 風通しの良い風土
  • 「人・ビル・社会」に新たな価値を。

    社員の特徴

    平均年齢
    41.4歳
    平均勤続年数
    20.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    手厚い教育体制 確かな技術とIoTの活用 風通しの良い風土
  • 君の力が、ムラタのモノづくりの 価値になる。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.9歳
    平均勤続年数
    13.9年
    技術系社員の女性比率
    14.0%
    当社のオススメポイント
    世界シェアNo.1製品多数 原料から製品まで一貫生産 海外売上比率90%以上
  • 建設業

    日本基礎技術

    人と環境の共生をめざし 建設基礎技術で 豊かな社会創りに貢献する

    社員の特徴

    平均年齢
    43.9歳
    平均勤続年数
    19.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    採用支店に配属 社会的意義の高い仕事 創意工夫が生かせる
  • 医療機器・医療関連 検査・整備・メンテナンス

    富士フイルムメディカルサービスソリューション

    地域医療を支える医療機関の皆様のパートナー

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    21.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    大手富士フイルムグループ 高専卒の管理職登用実績 地域密着の働き方
  • 製造業

    大陽日酸

    国内トップシェア!世界第4位の産業ガスメーカー!

    社員の特徴

    平均年齢
    44.0歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    院/学部卒と同じ仕事内容! 国内トップシェア製品 研修制度の充実
  • 建設業

    村本建設

    心と技術で明日を築く。

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    28.8%
    当社のオススメポイント
    「育てよう・育とう」の企業風土 チャレンジできる 教育体制が整っている
  • 私たちと一緒に情報通信の未来を実現していきましょう!

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    地域密着 働きやすい環境 豊富な通信教育、eラーニング
  • 情報・通信業

    NECネッツエスアイ

    明日のコミュニケーションをデザインする

    社員の特徴

    平均年齢
    44.4歳
    平均勤続年数
    15.2年
    技術系社員の女性比率
    12.5%
    当社のオススメポイント
    最先端のオフィス 高専生の昇格率が高い 事業領域の幅広さ
  • 電子機器保守サービス、エンジニアリング

    オムロンフィールドエンジニアリング

    今日の社会を守ることが貴方と日本の未来になる

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    23.3年
    技術系社員の女性比率
    6.7%
    当社のオススメポイント
    生活に身近な機器 資格取得のサポートが充実 風通しの良い風土
  • 機械

    三浦工業

    なくてはならない者になれ。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.0歳
    平均勤続年数
    14.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高い技術力 環境に貢献 風通しの良い風土
  • 電気機械器具製造業

    テンパール工業

    電気をつなぐ。未来へつなぐ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.1歳
    平均勤続年数
    15.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定している企業 風通しの良い風土 安全を届けるしごと
  • 製造業

    ホーチキ

    建物にある赤い押しボタンで有名な火災機器メーカーのパイオニアです!

    社員の特徴

    平均年齢
    40.6歳
    平均勤続年数
    14.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    火災報知器メーカーのパイオニア 教育と研修が充実している 経営基盤が安定性している
  • 建設業

    日本橋梁

    ひろがる「ミライ」を見るために

    社員の特徴

    平均年齢
    46.6歳
    平均勤続年数
    18.4年
    技術系社員の女性比率
    10.3%
    当社のオススメポイント
    創立100年以上 教育・研修制度が充実 奨学金返済支援制度
  • 建設業

    不動テトラ

    地盤改良、ブロック事業に強みがあるゼネコンです

    社員の特徴

    平均年齢
    45.3歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い職場 若手社員の活躍
  • 建設業

    三機工業

    建築設備・プラント設備業界のリーディングカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    42.3歳
    平均勤続年数
    17.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業領域 90年を超える歴史 人財育成に注力
  • 建設業

    塩浜工業

    ゼロから、未来をつくる。

    社員の特徴

    平均年齢
    44.9歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い社風 福利厚生が充実 地図に残る仕事