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  • 25年卒応募受付中

    The power behind your mission

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    環境グローバル企業 豊富なキャリア支援 風通しの良い風土
  • 25年卒応募受付中

    機械設計、CAE(構造解析)、制御設計、ソフト設計

    神鋼テクノ

    人を育み、技術を磨き、未来を創造する。設計のプロフェッショナル集団

    社員の特徴

    平均年齢
    39.8歳
    平均勤続年数
    14.1年
    技術系社員の女性比率
    17.7%
    当社のオススメポイント
    必ず設計職に就ける 風通しの良い会社 福利厚生の充実に尽力
  • 25年卒応募受付中

    建設業

    シンヨー

    大切な未来へ繋ぐ

    社員の特徴

    平均年齢
    40.8歳
    平均勤続年数
    9.7年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    資格取得支援制度あり 女性が活躍中 社会貢献度が高い
  • 25年卒応募受付中

    衛生用品製造機械製造業

    瑞光

    Make the Impossible Possible (不可能を可能にする)

    社員の特徴

    平均年齢
    38.1歳
    平均勤続年数
    9.7年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高すぎるシェア オーダーメイドのものづくり 安定基盤と挑戦
  • 25年卒応募受付中

    設計、研究実験

    SUBARUテクノ

    SUBARUの開発を支えるエンジニア集団

    社員の特徴

    平均年齢
    40.2歳
    平均勤続年数
    10.8年
    技術系社員の女性比率
    11.5%
    当社のオススメポイント
    新卒採用全員エンジニア SUBARUの技術開発 豊富な教育体系
  • 25年卒応募受付中

    資源・製錬・材料の3事業連携モデルで「世界の非鉄リーダー」へ

    社員の特徴

    平均年齢
    40.8歳
    平均勤続年数
    16.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    新社員寮設立 新卒採用者定着率90%以上 有給休暇消化率90%以上
  • 25年卒応募受付中

    化学

    住友精化

    私たちは、住友精化のケミストリーで、地球と人々の暮らしが直面する課題を解決していきます

    社員の特徴

    平均年齢
    37.4歳
    平均勤続年数
    15.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い風土 豊富な研修制度 社会貢献
  • 25年卒応募受付中

    ソフトウエア、情報処理 業

    スリーエス

    当社は株式会社アイ・エス・ビー(東京証券取引所プライム市場)のグループ会社です。「北海道ナンバーワンのIT企業」を目指し独自の取り組みを強化します。

    社員の特徴

    平均年齢
    38.5歳
    平均勤続年数
    11.6年
    技術系社員の女性比率
    9.6%
    当社のオススメポイント
    経営理念「智と技術の融合」 技術力豊富な先輩が指導します 北海道No1企業を目指します
  • 25年卒応募受付中

    精密機器・電気・情報

    セイコーエプソン

    「省・小・精の技術」で社会課題解決やSDGsの実現に貢献します

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    18.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高い技術力 若手に挑戦させる風土 充実した福利厚生
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    西部技研

    環境にやさしい空気のソリューションを届ける

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    海外売上高比率80%! 世界トップレベルの特殊空調技術 女性や外国人も多数活躍
  • 25年卒応募受付中

    電気工事施工管理業

    西部電気建設

    自分の力を試す場所がある

    社員の特徴

    平均年齢
    38.5歳
    平均勤続年数
    13.7年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    5年間の人材育成期間 自己資本比率81% 賞与支給回数年3回
  • 更新 25年卒応募受付中

    IT・情報処理

    セゾンテクノロジー

    誰も見たことの無い、未来を創ろう

    社員の特徴

    平均年齢
    43.0歳
    平均勤続年数
    13.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    自社製品でDX支援 学ぶ制度の充実 柔軟な働きかた
  • 25年卒応募受付中

    情報通信業

    ゼンリン

    地図情報で未来を創造する。

    社員の特徴

    平均年齢
    46.6歳
    平均勤続年数
    17.0年
    技術系社員の女性比率
    65.1%
    当社のオススメポイント
    手厚い成長支援 若手社員活躍中 風通しの良い風土
  • 25年卒応募受付中

    技術力で社会の安全・安心に貢献する仕事があります。 ALSOKは安全という社会インフラを支えるセキュリティ業界のリーディングカンパニーです。

    社員の特徴

    平均年齢
    40.7歳
    平均勤続年数
    17.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    不況に強い安定企業 大企業だから充実の福利厚生 学校の経験が活かせる
  • 25年卒応募受付中

    電子部品・デバイス・電子回路製造業

    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング

    世界シェアNo.1の最先端技術で未来を創るものづくり企業

    社員の特徴

    平均年齢
    41.9歳
    平均勤続年数
    15.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    世界シェアNo.1の製品を開発 若手から責任ある仕事を担える 高専出身者が多数在籍しています
  • 25年卒応募受付中

    Daigasグループ4社では、合計800名以上の高専卒社員が活躍しています。 関西を中心に、お客さまにとって「なくてはならない」エネルギーとソリューションをご提供し、暮らしとビジネスを4社が連携して支えています。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    大阪ガスを継承する事業会社 高専卒社員が多く在籍 若手が活躍でき風通しが良い社風
  • 25年卒応募受付中

    総合建設業

    大末建設

    安心と喜びあふれる空間を創造する会社

    社員の特徴

    平均年齢
    41.0歳
    平均勤続年数
    16.2年
    技術系社員の女性比率
    6.0%
    当社のオススメポイント
    資格取得支援 福利厚生充実 DX推進
  • 25年卒応募受付中

    建設業

    ダイダン

    光と空気と水を活かす

    社員の特徴

    平均年齢
    41.9歳
    平均勤続年数
    17.1年
    技術系社員の女性比率
    7.2%
    当社のオススメポイント
    技術力(環境分野・医療分野) 手厚い研修制度 平均給与・生涯年収の高さ
  • 25年卒応募受付中

    印刷・同関連業

    大日本印刷

    未来のあたりまえをつくる

    社員の特徴

    平均年齢
    43.2歳
    平均勤続年数
    19.5年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業領域 ICT人財育成プログラム 高専出身者活躍
  • 25年卒応募受付中

    自動車部品

    太平洋工業

    思いをこめて、あしたをつくる

    社員の特徴

    平均年齢
    40.9歳
    平均勤続年数
    13.7年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    技術者として成長できる ワークライフバランス 東証プライム上場の成長企業
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    大裕

    人にやさしいクリエイティブ

    社員の特徴

    平均年齢
    43.0歳
    平均勤続年数
    10.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    絶えず新しい技術に挑戦できる AI、 IOT、ICT 国家プロジェクトへの技術参入
  • 25年卒応募受付中

    医薬品製造受託業

    太陽ファルマテック

    楽しい世界は、楽しむ人がつくりだす。

    社員の特徴

    平均年齢
    41.9歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高品質な医薬品製造 成長・挑戦の風土 働きやすい職場環境
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    タカギ

    我々の挑戦はシンプル。 常に「世の中にないものをつくる」こと。

    社員の特徴

    平均年齢
    37.0歳
    平均勤続年数
    10.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    多様なキャリア形成 充実した福利厚生働きやすい環境 前向きかつ風通しの良い風土
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    高木製作所

    創業130年以上!世界最大の自動車用小物プレス部品メーカー!

    社員の特徴

    平均年齢
    37.3歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    創業から130年以上 自社独自の生産設備開発 自社独自の教育制度を保有
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    タカラ

    「人間を大切にしましょう」がモットーの会社です。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    景気に左右されにくい安定企業 風通しの良い職場 創業68年の技術がある
  • 25年卒応募受付中

    学術研究,専門・技術サービス業

    竹田設計工業

    子供の頃の夢を叶えませんか?

    社員の特徴

    平均年齢
    35.7歳
    平均勤続年数
    12.7年
    技術系社員の女性比率
    6.7%
    当社のオススメポイント
    若手社員も活躍 万全な教育体制 福利厚生が充実
  • 更新 25年卒応募受付中

    技術サービス(機械設計、電気電子設計、生産技術、ソフトウェア開発)

    タマディック

    ものづくり、ひとすじ。~自動車、航空宇宙、FA・ロボットからエレクトロニクスまで~

    社員の特徴

    平均年齢
    37.4歳
    平均勤続年数
    12.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    【90%】 希望職種配属率 【50校】 高専採用実績校 【1000時間】 新入社員研修
  • 25年卒応募受付中

    モノづくり、やろう。

    社員の特徴

    平均年齢
    37.6歳
    平均勤続年数
    13.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    最新技術(AI、ドローン等) アイデアを製品に反映できる 実習経験が仕事に活かせる
  • 25年卒応募受付中

    学術研究、専門技術サービス

    中菱エンジニアリング

    その眼に未来は映っているか

    社員の特徴

    平均年齢
    46.0歳
    平均勤続年数
    19.6年
    技術系社員の女性比率
    10.5%
    当社のオススメポイント
    世界水準の技術力 充実した福利厚生 社内イベント多数
  • 25年卒応募受付中

    プラントエンジニアリング業

    千代田化工建設

    社会の“かなえたい”を共創(エンジニアリング)する

    社員の特徴

    平均年齢
    41.8歳
    平均勤続年数
    12.2年
    技術系社員の女性比率
    8.4%
    当社のオススメポイント
    圧倒的スケールとグローバル展開 究極のチームワーク 技術力で社会貢献
  • 25年卒応募受付中

    世界を、未来を、動かせ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.2歳
    平均勤続年数
    18.3年
    技術系社員の女性比率
    1.3%
    当社のオススメポイント
    世界シェアNo1 100年の技術力 入社前に職種、勤務地を決定
  • 25年卒応募受付中

    彩りと快適を提供し、人と地球の未来をより良いものに-Color&Comfort-

    社員の特徴

    平均年齢
    42.7歳
    平均勤続年数
    18.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高い定着率(90%以上) 学歴区分がない人事制度 充実した福利厚生
  • 25年卒応募受付中

    「未来のあたりまえをつくる。」DNPグループをICTで支える

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    新人研修は約6か月 資格取得支援制度あり アニバーサリー休暇あり
  • 25年卒応募受付中

    ソフトウェア、情報通信

    TDCソフト

    世の中をもっとSmartに ~Shift to the Smart SI~

    社員の特徴

    平均年齢
    35.9歳
    平均勤続年数
    11.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    創業60年以上の独立系SIer 幅広い事業領域に対応 充実した教育制度
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    ディスコ

    世界一の精密加工装置と切削工具、更にIT、ロボットなどを徹底内製

    社員の特徴

    平均年齢
    37.6歳
    平均勤続年数
    11.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    働きがいのある会社 ITやロボットを徹底内製 国内製造・開発
  • 25年卒応募受付中

    ソフトウエア インターネット関連 通信・インフラ 広告 広告制作・Web制作

    データⅩ

    累計200億円の資金調達 / DX領域の急成長SaaS企業

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    国家課題に向き合う貢献感 最先端のDX SaaS 新卒を育て、応援する組織
  • 25年卒応募受付中

    設計開発技術サービス

    デザインネットワーク

    技術は力。技術は未来。まだ見ぬ不可能に心躍らせよう。

    社員の特徴

    平均年齢
    36.2歳
    平均勤続年数
    9.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    エンジニアが幸せになれる会社 様々な製品の設計開発に関われる 自社製品の開発事業も拡大!
  • 25年卒応募受付中

    製造

    デンソー

    モビリティ社会の未来を創ろう!

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    22.9年
    技術系社員の女性比率
    10.0%
    当社のオススメポイント
    自ら手を動かすモノづくり 最先端技術に触れられる 風通しの良い風土
  • 25年卒応募受付中

    電気機械器具製造業

    テンパール工業

    電気をつなぐ。未来へつなぐ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.1歳
    平均勤続年数
    15.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定している企業 風通しの良い風土 安全を届けるしごと
  • 25年卒応募受付中

    エネルギー業(石油・電気)

    東亜石油

    永遠の挑戦者。”新しい流れ”を創り出し、日本の未来に挑む。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.6歳
    平均勤続年数
    43.8年
    技術系社員の女性比率
    3.6%
    当社のオススメポイント
    世界に誇れる技術力 基本的に転勤なし 風通しの良い風土
  • 25年卒応募受付中

    総合不動産管理業

    東急コミュニティー

    「オンリー・ワン・ソリューション・パートナー」を目指す総合不動産管理会社!

    社員の特徴

    平均年齢
    40.8歳
    平均勤続年数
    10.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    豊富な管理実績(公共施設含む) 生活インフラを支える安定事業 エリア別採用で原則エリア内異動
  • 25年卒応募受付中

    水道

    東京水道

    確かなサービスで、水と人の未来を創る

    社員の特徴

    平均年齢
    37.3歳
    平均勤続年数
    9.3年
    技術系社員の女性比率
    13.5%
    当社のオススメポイント
    準公務員、安定性抜群 福利厚生が充実 高専生を積極採用
  • 25年卒応募受付中

    下水道施設の維持管理

    東京都下水道サービス

    衛生的な生活環境を守ることで、東京の安全・発展を支えています!

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    勤務地は東京23区内のみ インフラ系・環境分野 安定性・公共性が高い
  • 25年卒応募受付中

    情報サービス業

    東芝ITサービス

    「お客様と共に幸せになれる企業」であり続けること

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    業界トップクラスの利益率 資格取得の受験料支援 大企業ならではの福利厚生制度
  • 25年卒応募受付中

    鉄筋加工用機械の製造販売

    東陽建設工機

    世界一の鉄筋加工機メーカーになる!

    社員の特徴

    平均年齢
    42.1歳
    平均勤続年数
    16.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    日本No.1メーカー 設計から試運転まで全てに 借上げ住宅の提供
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    東洋新薬

    HIGH-END VALUE 付加価値の高い商品を通して、世界の人々の「健康」と「美」に貢献する。

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    3つの日本一がある 若手からチャレンジできる オンオフがはっきりしている
  • 25年卒応募受付中

    包装容器製造業

    東洋製罐

    100年以上の歴史を持つ包装容器業界のリーディングカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    39.1歳
    平均勤続年数
    18.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    日常生活に密接した製品 業界NO.1のシェア 福利厚生、研修が充実
  • 25年卒応募受付中

    製造業

    東レ

    素材には社会を変える力がある

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    新しい素材を作ることができる 専門性を身に着けることができる
  • 25年卒応募受付中

    熱処理メーカー(輸送用機器)

    DOWAサーモエンジニアリング

    熱処理技術で世界を切り拓け!

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    処理設備・加工の二刀流! 世界中に技術を提供! 若手にも仕事を任せる!
  • 25年卒応募受付中

    ソフトウェア、情報通信業、機械・電気設計

    トーテックアメニティ

    IT×モノづくり企業!最先端の技術で社会に貢献しよう! 設計のスペシャリストを目指そう!

    社員の特徴

    平均年齢
    35.5歳
    平均勤続年数
    8.7年
    技術系社員の女性比率
    13.0%
    当社のオススメポイント
    高専卒でも設計開発できる 職種・勤務地が選べる 福利厚生・研修制度が充実