企業をさがす・検索結果

企業 検索結果

該当125

検索条件

検索結果を知りたい項目に切り替えよう!

125件中 101~125件 表示

並び順
更新順 企業名順
  • 最前線の現場で、最先端の技術で 食の未来を創造するというミッションに挑む。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.3歳
    平均勤続年数
    13.7年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    挑戦を推奨する風土 成長を途切れなく支援 働き方が選べる
  • 情報・通信業

    NECネッツエスアイ

    明日のコミュニケーションをデザインする

    社員の特徴

    平均年齢
    44.4歳
    平均勤続年数
    15.2年
    技術系社員の女性比率
    12.5%
    当社のオススメポイント
    最先端のオフィス 高専生の昇格率が高い 事業領域の幅広さ
  • 他の誰かより もう「半歩」先を行く技術を。

    社員の特徴

    平均年齢
    36.1歳
    平均勤続年数
    10.3年
    技術系社員の女性比率
    30.0%
    当社のオススメポイント
    社員が主体的に取り組める風土 役職年齢関わらず挑戦出来る環境 働きやすい職場環境(福利厚生)
  • Make the Future! 〜技術と信頼でひらく未来〜

    社員の特徴

    平均年齢
    39.0歳
    平均勤続年数
    16.0年
    技術系社員の女性比率
    18.7%
    当社のオススメポイント
    5つの幅広い事業分野 DX事業を全社で推進 風通しの良い社風
  • Eコマース、小売業

    アマゾンジャパン

    “地球上で最もお客様を大切にする企業になること“というビジョンに基づいたインターネット専門の小売業

    社員の特徴

    平均年齢
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    最先端の物流設備 高専での学びが活かせる 女性の働き方や活躍を支援
  • コミュニケーションの明日を切り拓く!誰もが活躍できるチャンスを!

    社員の特徴

    平均年齢
    39.9歳
    平均勤続年数
    11.8年
    技術系社員の女性比率
    18.0%
    当社のオススメポイント
    幅広い事業展開 若いうちから活躍できる 風通しの良い社風
  • 電子機器保守サービス、エンジニアリング

    オムロンフィールドエンジニアリング

    今日の社会を守ることが貴方と日本の未来になる

    社員の特徴

    平均年齢
    45.0歳
    平均勤続年数
    23.3年
    技術系社員の女性比率
    6.7%
    当社のオススメポイント
    生活に身近な機器 資格取得のサポートが充実 風通しの良い風土
  • 運輸に附帯するサービス業

    エージーピー

    【飛行機、電気、機械、現場作業に興味のある方、一緒に働きましょう!】

    社員の特徴

    平均年齢
    41.5歳
    平均勤続年数
    15.6年
    技術系社員の女性比率
    3.8%
    当社のオススメポイント
    空港の環境保全に貢献 空港インフラ 風邪通しの良い職場
  • 地球環境を支えるために、力を発揮しませんか

    社員の特徴

    平均年齢
    41.4歳
    平均勤続年数
    16.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定した経営基盤 社宅制度あり 福利厚生充実
  • 社会・お客さまの課題に対してICTと人の力で解決するプロフェッショナルな企業グループを目指しています!

    社員の特徴

    平均年齢
    48.5歳
    平均勤続年数
    25.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    アウトドア理系&ITに注力 アットホームな環境 多様なワークスタイル
  • 食品製造業

    DM三井製糖

    【幸せのちからになる】人々の豊かな暮らしに貢献するため挑戦し続けます。

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    20.3年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    製糖業界国内シェアNo.1 チャレンジしながら成長できる アットホームな社風
  • 機械

    三浦工業

    なくてはならない者になれ。

    社員の特徴

    平均年齢
    39.0歳
    平均勤続年数
    14.2年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    高い技術力 環境に貢献 風通しの良い風土
  • 食品素材メーカー

    不二製油

    食の素材の可能性を追求し、食の歓びと健康に貢献します

    社員の特徴

    平均年齢
    38.7歳
    平均勤続年数
    13.8年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    シェア日本1がある 従業員の昇格はやる気重視 自由に発言できる
  • 建設メーカー

    日本ビソー

    建物と街の価値を高める、外壁のエキスパート

    社員の特徴

    平均年齢
    41.3歳
    平均勤続年数
    15.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    学歴による職種の差なし ゴンドラ業界トップシェア 25期連続黒字経営
  • ビル設備管理

    東洋ビルメンテナンス

    「日常の"あたりまえ”を守る」 「建物の「安全」「安心」「快適」な空間を創造するスペシャリスト」

    社員の特徴

    平均年齢
    46.0歳
    平均勤続年数
    16.0年
    技術系社員の女性比率
    1.0%
    当社のオススメポイント
    研修制度が充実 ライセンス取得率が他社比 高い 自己資本比率80%以上
  • 電気機械器具製造業

    テンパール工業

    電気をつなぐ。未来へつなぐ。

    社員の特徴

    平均年齢
    42.1歳
    平均勤続年数
    15.6年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    安定している企業 風通しの良い風土 安全を届けるしごと
  • プラント・エンジニアリング

    山九

    創業105年! 高専卒社員207名が活躍中! 素材のモノづくりを支えて業界屈指の事業安定性を誇ります!

    社員の特徴

    平均年齢
    40.9歳
    平均勤続年数
    15.0年
    技術系社員の女性比率
    0.7%
    当社のオススメポイント
    1年間の充実した新入社員研修 業界No.1の業績安定性 グローバルに活躍できる
  • 製造業

    ホーチキ

    建物にある赤い押しボタンで有名な火災機器メーカーのパイオニアです!

    社員の特徴

    平均年齢
    40.6歳
    平均勤続年数
    14.1年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    火災報知器メーカーのパイオニア 教育と研修が充実している 経営基盤が安定性している
  • 建設業

    日本橋梁

    ひろがる「ミライ」を見るために

    社員の特徴

    平均年齢
    46.6歳
    平均勤続年数
    18.4年
    技術系社員の女性比率
    10.3%
    当社のオススメポイント
    創立100年以上 教育・研修制度が充実 奨学金返済支援制度
  • 建設業

    不動テトラ

    地盤改良、ブロック事業に強みがあるゼネコンです

    社員の特徴

    平均年齢
    45.3歳
    平均勤続年数
    19.0年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い職場 若手社員の活躍
  • 建設業

    三機工業

    建築設備・プラント設備業界のリーディングカンパニー

    社員の特徴

    平均年齢
    42.3歳
    平均勤続年数
    17.9年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    幅広い事業領域 90年を超える歴史 人財育成に注力
  • 建設業

    塩浜工業

    ゼロから、未来をつくる。

    社員の特徴

    平均年齢
    44.9歳
    平均勤続年数
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    風通しの良い社風 福利厚生が充実 地図に残る仕事
  • 「その使命感が、明日をつくる」

    社員の特徴

    平均年齢
    44.5歳
    平均勤続年数
    15.4年
    技術系社員の女性比率
    4.7%
    当社のオススメポイント
    社会貢献度の高い仕事 様々な専攻が活躍 福利厚生が充実
  • 総合建設業

    松下産業

    「おもい」をかたちに

    社員の特徴

    平均年齢
    41.6歳
    平均勤続年数
    16.4年
    技術系社員の女性比率
    当社のオススメポイント
    有名建築家とのコラボ多数 高い社員満足度 安定した経営基盤
  • 橋梁のリーディングカンパニー 「つなぐ、むすぶ、ひろげる、未来へ」

    社員の特徴

    平均年齢
    40.2歳
    平均勤続年数
    15.4年
    技術系社員の女性比率
    17.5%
    当社のオススメポイント
    No.1の技術がある ジョブローテーション 人を大切にする会社