企業 検索結果
該当181 件
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181件中 51~100件 表示
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- 当社のオススメポイント
- 高専卒と大卒の初任給が同じ 有休取得奨励金1万円/日 新入社員研修がたっぷり1年間!
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建設業
チャレンジ精神で時代に応える ― これからの川田の100年 ※当社は2022年に創業100周年を迎えました
社員の特徴
- 平均年齢
- 45.0歳
- 平均勤続年数
- 19.9年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 福利厚生充実! 年間休日125日! 育休取得率80%!
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- 当社のオススメポイント
- お客様と直接関われる! 福利厚生が充実! 1年間の新入社員研修!
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- 当社のオススメポイント
- 橋がつくれる 充実した福利厚生! 1年間の新入社員研修!!
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- 当社のオススメポイント
- 幅広い事業 チームで取り組む仕事 西日本に広がる事業エリア
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- 当社のオススメポイント
- 安定した業績と財務状況 やりがいがあり、成長できる職場 入社3年以内の離職率0%
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- 当社のオススメポイント
- お客様の喜ぶ姿を感じられる 戸建て注文住宅 中大規模木造建築
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- 当社のオススメポイント
- スピード選考#内定まで3週間! 年間休日125日 24年連続黒字で業績好調
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インフラ・サービス
”なんかいいねがあふれてる” 私たち南海グループは、心なごみ、心ときめく 喜びを結び、広げます。
社員の特徴
- 平均年齢
- 44.7歳
- 平均勤続年数
- 18.5年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 社会貢献度の高い仕事 意見を尊重する風土 働きやすい環境づくりの推進
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- 当社のオススメポイント
- スーパーゼネコン 充実の施工管理研修プログラム 高専の先輩社員も活躍中
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- 当社のオススメポイント
- グループ企業 安定性 働きがい改革
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住宅、建築・不動産業
「人を幸せにする住まいづくりを通して、潤いある暮らしと豊かな社会発展に貢献する」を企業理念に“住宅で暮らしと世の中を良くする”GoodCompanyを目指します!
社員の特徴
- 平均年齢
- 37.2歳
- 平均勤続年数
- 10.8年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 建築のプロを目指せる環境 風通しの良い社風 国内トップのグループ企業
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- 当社のオススメポイント
- 社員の育成 働きやすい職場作り 交通インフラを支える社会貢献性
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- 当社のオススメポイント
- 充実の福利厚生 社会に貢献できる仕事 高い有給休暇率消化率
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- 当社のオススメポイント
- 三菱ケミカルグループ
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- 当社のオススメポイント
- 現場第一主義 ちょうど良い規模感 健全な財務体質
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- 当社のオススメポイント
- 設計・インテリアまで一貫で担当 充実した教育制度 男性も女性も平等に活躍中
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- 当社のオススメポイント
- 独自の技術でオンリーワン 優良な顧客基盤 フラットで風通しの良い社風
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- 当社のオススメポイント
- 大卒と同じキャリアパス 独身寮など充実の福利厚生 遠方への転勤なし
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電気設備の技術サービス業
飽きないシゴト×AIにできないシゴト×なくならないシゴト ようこそ、6万ボルトの世界へ
社員の特徴
- 平均年齢
- 37.8歳
- 平均勤続年数
- 11.4年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 高い技術力! 充実した教育設備&制度 創業50年間黒字の抜群の安定性
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- 当社のオススメポイント
- 技術の鴻池組 アットホームな社風 高専初任給26万円
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- 当社のオススメポイント
- 社会貢献性の高い仕事 一人一人が成長できる環境 KDDIグループ企業の安定性
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- 当社のオススメポイント
- 学歴による職種の差なし ゴンドラ業界トップシェア 25期連続黒字経営
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- 当社のオススメポイント
- 電力業界をけん引 充実した福利厚生 挑戦
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各種ビジネスサービス・BPO
経営の要!大手クライアントの【ファシリティマネジメント】を担う会社!
社員の特徴
- 平均年齢
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- 平均勤続年数
- 18.9年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 風通しのよい働きやすい環境 専門知識が身につく 入社後1年間のチューター制度
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- 当社のオススメポイント
- 幅広い事業領域 90年を超える歴史 人財育成に注力
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- 当社のオススメポイント
- 安定した経営基盤 高専出身者が活躍 社会インフラを支える
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- 当社のオススメポイント
- 日立グループ 設計・施工管理のローテーション DX
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- 当社のオススメポイント
- 風通しの良い風土 若手も活躍 環境に配慮
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- 当社のオススメポイント
- 国内シェア№1 「無から有」という考え方
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- 当社のオススメポイント
- ごみ焼却発電世界シェアNo.1 大規模なモノづくり 国内外問わず若手から活躍
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- 当社のオススメポイント
- プロジェクト制開発 様々なバックグラウンドが集合 フランクな社風
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環境サービス(水事業、廃棄物処理事業、エネルギー事業)
世界最大規模の環境サービス企業であるヴェオリアはビジネスを超えた社会貢献に取り組んでいます!
社員の特徴
- 平均年齢
- 42.3歳
- 平均勤続年数
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- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- インフラを支える仕事 女性従業員が活躍中 成長できる環境
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- 当社のオススメポイント
- NTTグループの一員 地域社会への貢献 ワークライフバランス充実
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土木建築業
山は生きている!生活を・日本を守る仕事!地球防衛隊!! 建設業を通じ、社会に広く貢献!!
社員の特徴
- 平均年齢
- 45.7歳
- 平均勤続年数
- 10.6年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 必要な資格取得は会社負担 無借金経営の安定した経営基盤 建設業を通じて社会に広く貢献
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- 当社のオススメポイント
- 社会貢献性の高い鉄道事業 既存事業(鉄道)の構造改革 新規事業
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- 当社のオススメポイント
- 風通しの良い風土(さん呼び) 社内イベントや部活動多数あり 離職率が低い
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- 当社のオススメポイント
- 土木・建築における独自の技術力 抜群な経営の安定性 「人」を大切にする社風
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- 当社のオススメポイント
- JR西日本グループの不動産会社 エリア外・海外にも事業展開 若手にも重要な仕事を任せる風土
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- 当社のオススメポイント
- 建設ICT/IOT 設計・施工 何でも相談できる
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プラントエンジニアリング
福利厚生が充実した「人を育てる」の会社で共に成長しましょう。自由闊達な風土の中、熱い仕事を!
社員の特徴
- 平均年齢
- 45.0歳
- 平均勤続年数
- 22.3年
- 技術系社員の女性比率
- 4.6%
- 当社のオススメポイント
- 自由闊達な風土 人を育てる、自ら育つ 福利厚生充実:休暇、社宅
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Daigasグループ4社では、合計900名以上の高専卒社員が活躍しています。 関西を中心に、お客さまにとって「なくてはならない」エネルギーとソリューションをご提供し、暮らしとビジネスを4社が連携して支えています。
社員の特徴
- 平均年齢
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- 平均勤続年数
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- 技術系社員の女性比率
- 12.3%
- 当社のオススメポイント
- 大阪ガスを継承する事業会社 900名超の高専卒社員が活躍 若手が活躍する風通しのよい社風
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- 当社のオススメポイント
- 新社員寮設立 新卒採用者定着率90%以上 有給休暇消化率90%以上
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- 当社のオススメポイント
- 世界に誇れる技術力 基本的に転勤なし 風通しの良い風土
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輸送用機器、ビル施設管理・メンテナンス、設備工事
業界1位!全国の約1/3にあたる昇降機の管理実績
社員の特徴
- 平均年齢
- 41.6歳
- 平均勤続年数
- 12.5年
- 技術系社員の女性比率
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- 当社のオススメポイント
- 昇降機保守業界№1の実績 創業以来黒字経営を継続 手厚い教育制度
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- 当社のオススメポイント
- 人を大切にする会社 トップシェア製品多数あり やりたい!ができる会社
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プラントエンジニアリング
快適・安心を社会の当たり前に。社会を支える設備を保守技術で支えます。
社員の特徴
- 平均年齢
- 42.8歳
- 平均勤続年数
- 18.8年
- 技術系社員の女性比率
- 3.0%
- 当社のオススメポイント
- 社会インフラ 高専生活躍 エンジニア